Nije uspio ni drugi pokušaj dovođenja novog direktora u “Orao”
Radnici “Orla” u dva navrata, krajem novembra prošle godine i ovih dana u januaru spriječili su ulazak u fabriku novom direktoru, Mladenu Saviću, kadru DNS-a, jer kako kažu, ne žele nekoga za direktora ko nije vazduhoplovne struke i ko na tu funkciju dolazi uz pomoć političkih odluka.
Dragan Lontoš, predsjednik Sindikalne organizacije u “Orlu”, na novinarsko pitanje, zbog čega radnici ne dozvoljavaju postavljanje novog direktora u ovo preduzeće, kaže: “Naši razlozi su jasni kao dan. Isustvo drugih preduzeća i firmi nam govori da takvi potezi i mjere nisu donijeli ništa dobro, već su donijele samo uništenje i propast tih firmi. Nečija agonija je trajala duže, nečija kraće. Ne možemo prihvatiti stav da nam neko dovodi za direktora čovjeka koji nema ni dana iskustva u privredi. Ovo je specifično preduzeće. Mi u ovoj godini slavimo 80 godina postojanja, prošli smo sito i rešeto. Ovdje postoje kvalitetni kadrovi i mi nismo pravili nikakav problem kada su se ranije dešavale kadrovske promjene u “Orlu”, jer su dolazili na funkcije iskusni ljudi iz ove firme, ljudi koji su znali šta i čime se bavi “Orao”. To su bili ljudi koji poznaju tržište, poznaju kupce i imaju dobre veze s našom maticom. Svjesni smo činjenice da se ovdje umjesto dosadašnjeg direktora Mladena Stojanovića ne želi postaviti neko zbog toga što je Stojanović loše radio, što je nešto pronevjerio, već čisto zbog toga da se namiri nečija politička volja i politička sujeta”, kaže Lontoš, ističući da neko, očigledno, odmjerava snage preko radničkih leđa, želi zadovoljiti svoje političke apetite da bi 336 radnika “Orla” sutra brinulo za svoju egzistenciju.
“Smatramo da nam ne treba smjena direktora u godini u kojoj smo odlično poslovali i kada smo ostvarili maksimalno dobre prihode. Granski sindikat metalske industrije i rudarstva daje nam punu podršku. Od Nadzornog odbora očekujemo pismeni odgovor, jasno i precizno – zbog čega smjenjuju direktora Mladena Stojanovića? Bilo bi ljudski i moralno da saopšte, ukoliko znaju nešto više od nas. Mi smo firma na zdravim nogama, nikome ništa ne dugujemo, redovno dobijamo plate, državi se redovno isplaćuju doprinosi i druge obaveze. Ne vidimo potrebu da se smjenjuje direktor i da mi radnici zadovoljavamo nečije političke apetite i da učestvujemo u zakulisnim radnjama”, kategoričan je Lontoš. On kaže da su se radnici “Orla” prije trideset godina dogovorili da “zaustave politiku na kapijama “Orla” kako bi se radnici profesionalno bavili svojim poslovima”.
“Kada izađemo izvan kapija “Orla” možemo se baviti politikom i pripadati bilo kakvoj stranci. Mi branimo upravu preduzeća koje ima dobre rezultate, dobru viziju i dobre poslovne ugovore. Ne vidimo nijedan opravdan razlog za smjenu aktuelnog direktora Mladena Stojanovića”, kategoričan je Dragan Lontoš, predsjednik Sindikalne organizacije “Orla”.
Saša Golubović, inženjer u “Orlu”, zaposlen u Radnoj jedinici “Remont”, kaže da već deset godina radi kao tehnolog na završnoj montaži motora.
“ U “Orlu” me zadržala istorija i prošlost ovog preduzeća i sve ono što su radnici preživjeli tokom i nakon rata. Najviše me podstaklo i podstiče to da ovdje radim jeste nivo znanja majstora, radnika i inženjera “Orla”. Oni ne kriju svoje znanje, već velikodušno dijele svoje znanje i radno iskustvo sa mlađim radnicima i inženjerima. Ovdje sam naučio puno više od onoga što se može naučiti na bilo kom fakultetu. To me i opredijelilo da ostanem u ovoj firmi, da učim i da gradim profesionalnu karijeru. Sadašnja uprava preduzeća odlično radi svoj posao. Vjerujemo u viziju sadašnje uprave, u nove projekte koji su pred nama. Imamo ugovore koji su u najavi, imamo ugovore koji se već ostvaruju. Možda je nekome trn u oku upravo to što imamo nove ugovore i potpuno novi proizvod. Do sada je “Orao” počivao na “viper” motoru, a sada se pojavljuju i novi motori, kao “dash” motor koji smo uspjeli savladati. Ispred nas je postavljen novi cilj - “orfeus” motor, za koji već imamo potpisan ugovor. Možda je upravo to postalo trn u oku nekome, jer, uspjeh se ne prašta, kako u politici, tako ni u biznisu”, kaže Golubović, ističući da “Orao” želi da napreduje, da se usavršava i da sa mladim inženjerima i radnicima postane još stabilnije i jače preduzeće.
Slavko Kovačević, rukovodilac Radne jedinice “Laboratorija”, kaže da se nakon remonta u ovoj radnoj jedinici motori podvrgavaju deset puta većim opterećenjima, nego što je to slučaj u ekslopataciji i da nakon toga “Orao” može da ide svijetla obraza prema kupcu.
“Nakon ispitivanja možemo garantovati za kvalitet naših radova na remontu. U istoriji “Orla”, a tu sam već 37 godina, nismo imali grešaka u radu. Vjerujem u ovo rukovodstvo, u ove radnike i u ove mlade ljude koji rade s nama. Mi smo “Orao” u ratu odbranili svojim životima i u toj borbi su dvadeset i tri radnika “Orla” položili život za Republiku Srpsku. U odbrani ovog preduzeća i Republike Srpske ranjeno je sedamdeset pet radnika. Nakon Dejtonskog sporazuma, uz natčovječanske napore, iz inata, preselili smo u 1.200 kamiona mašine i opremu “Orla” u Bijeljinu. Ovdje smo, bukvalno, došli na ledinu. Sve smo napravili vlastitim sredstvima. Moja životna želja je da nakon odlaska u penziju dođem što više puta, 30 oktobra, na Dan “Orla” u firmu i da pozdravim svoje radne kolege i nove radnike “Orla”. To je moj moto i za to živim”, kaže Slavko Kovačević.
(Semberija Info)
Dragan Lontoš, predsjednik Sindikalne organizacije u “Orlu”, na novinarsko pitanje, zbog čega radnici ne dozvoljavaju postavljanje novog direktora u ovo preduzeće, kaže: “Naši razlozi su jasni kao dan. Isustvo drugih preduzeća i firmi nam govori da takvi potezi i mjere nisu donijeli ništa dobro, već su donijele samo uništenje i propast tih firmi. Nečija agonija je trajala duže, nečija kraće. Ne možemo prihvatiti stav da nam neko dovodi za direktora čovjeka koji nema ni dana iskustva u privredi. Ovo je specifično preduzeće. Mi u ovoj godini slavimo 80 godina postojanja, prošli smo sito i rešeto. Ovdje postoje kvalitetni kadrovi i mi nismo pravili nikakav problem kada su se ranije dešavale kadrovske promjene u “Orlu”, jer su dolazili na funkcije iskusni ljudi iz ove firme, ljudi koji su znali šta i čime se bavi “Orao”. To su bili ljudi koji poznaju tržište, poznaju kupce i imaju dobre veze s našom maticom. Svjesni smo činjenice da se ovdje umjesto dosadašnjeg direktora Mladena Stojanovića ne želi postaviti neko zbog toga što je Stojanović loše radio, što je nešto pronevjerio, već čisto zbog toga da se namiri nečija politička volja i politička sujeta”, kaže Lontoš, ističući da neko, očigledno, odmjerava snage preko radničkih leđa, želi zadovoljiti svoje političke apetite da bi 336 radnika “Orla” sutra brinulo za svoju egzistenciju.
“Smatramo da nam ne treba smjena direktora u godini u kojoj smo odlično poslovali i kada smo ostvarili maksimalno dobre prihode. Granski sindikat metalske industrije i rudarstva daje nam punu podršku. Od Nadzornog odbora očekujemo pismeni odgovor, jasno i precizno – zbog čega smjenjuju direktora Mladena Stojanovića? Bilo bi ljudski i moralno da saopšte, ukoliko znaju nešto više od nas. Mi smo firma na zdravim nogama, nikome ništa ne dugujemo, redovno dobijamo plate, državi se redovno isplaćuju doprinosi i druge obaveze. Ne vidimo potrebu da se smjenjuje direktor i da mi radnici zadovoljavamo nečije političke apetite i da učestvujemo u zakulisnim radnjama”, kategoričan je Lontoš. On kaže da su se radnici “Orla” prije trideset godina dogovorili da “zaustave politiku na kapijama “Orla” kako bi se radnici profesionalno bavili svojim poslovima”.
“Kada izađemo izvan kapija “Orla” možemo se baviti politikom i pripadati bilo kakvoj stranci. Mi branimo upravu preduzeća koje ima dobre rezultate, dobru viziju i dobre poslovne ugovore. Ne vidimo nijedan opravdan razlog za smjenu aktuelnog direktora Mladena Stojanovića”, kategoričan je Dragan Lontoš, predsjednik Sindikalne organizacije “Orla”.
Saša Golubović, inženjer u “Orlu”, zaposlen u Radnoj jedinici “Remont”, kaže da već deset godina radi kao tehnolog na završnoj montaži motora.
“ U “Orlu” me zadržala istorija i prošlost ovog preduzeća i sve ono što su radnici preživjeli tokom i nakon rata. Najviše me podstaklo i podstiče to da ovdje radim jeste nivo znanja majstora, radnika i inženjera “Orla”. Oni ne kriju svoje znanje, već velikodušno dijele svoje znanje i radno iskustvo sa mlađim radnicima i inženjerima. Ovdje sam naučio puno više od onoga što se može naučiti na bilo kom fakultetu. To me i opredijelilo da ostanem u ovoj firmi, da učim i da gradim profesionalnu karijeru. Sadašnja uprava preduzeća odlično radi svoj posao. Vjerujemo u viziju sadašnje uprave, u nove projekte koji su pred nama. Imamo ugovore koji su u najavi, imamo ugovore koji se već ostvaruju. Možda je nekome trn u oku upravo to što imamo nove ugovore i potpuno novi proizvod. Do sada je “Orao” počivao na “viper” motoru, a sada se pojavljuju i novi motori, kao “dash” motor koji smo uspjeli savladati. Ispred nas je postavljen novi cilj - “orfeus” motor, za koji već imamo potpisan ugovor. Možda je upravo to postalo trn u oku nekome, jer, uspjeh se ne prašta, kako u politici, tako ni u biznisu”, kaže Golubović, ističući da “Orao” želi da napreduje, da se usavršava i da sa mladim inženjerima i radnicima postane još stabilnije i jače preduzeće.
Slavko Kovačević, rukovodilac Radne jedinice “Laboratorija”, kaže da se nakon remonta u ovoj radnoj jedinici motori podvrgavaju deset puta većim opterećenjima, nego što je to slučaj u ekslopataciji i da nakon toga “Orao” može da ide svijetla obraza prema kupcu.
“Nakon ispitivanja možemo garantovati za kvalitet naših radova na remontu. U istoriji “Orla”, a tu sam već 37 godina, nismo imali grešaka u radu. Vjerujem u ovo rukovodstvo, u ove radnike i u ove mlade ljude koji rade s nama. Mi smo “Orao” u ratu odbranili svojim životima i u toj borbi su dvadeset i tri radnika “Orla” položili život za Republiku Srpsku. U odbrani ovog preduzeća i Republike Srpske ranjeno je sedamdeset pet radnika. Nakon Dejtonskog sporazuma, uz natčovječanske napore, iz inata, preselili smo u 1.200 kamiona mašine i opremu “Orla” u Bijeljinu. Ovdje smo, bukvalno, došli na ledinu. Sve smo napravili vlastitim sredstvima. Moja životna želja je da nakon odlaska u penziju dođem što više puta, 30 oktobra, na Dan “Orla” u firmu i da pozdravim svoje radne kolege i nove radnike “Orla”. To je moj moto i za to živim”, kaže Slavko Kovačević.
(Semberija Info)
